丧失劳动能力可以提前办理退休吗?

 文章发表于《天津政法报》2023年3月9日第6版

案情介绍：

      2022年9月，陈先生在家中突发疾病，导致全身瘫痪，经医院证明和劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。陈先生的儿子向律师咨询，陈先生已年满51周岁，累计缴纳社会保险满二十年。他能否提前办理退休并领取养老金呢?

律师解答：

      天津击水(南开)律师事务所李密律师认为，本案需解决两个问题：一是未达法定退休年龄能否退休;二是提前办理退休后能否领取养老金。

      首先，未达法定退休年龄能否退休，需视具体情况而定。一般情况下，职工未达法定退休年龄是无法提前办理退休的。国务院发布的《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)第一条规定：“全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：(一)男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年……”这即是我们常说的法定退休条件：男性年满60周岁，女性年满50周岁，连续工龄满10年。

      不过，该办法第一条同时规定了三种即便未达法定退休年龄也可以办理提前退休的条件，分别是：特殊工种作业者，比如从事井下、高空、高温工作人群;非因工作原因导致完全丧失劳动能力人员;因工致残导致完全丧失劳动能力人员。

      《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)第一条第三项规定：“男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，可以提前办理退休。”

      本案中，陈先生已年满51周岁，在家突发疾病，且经过医院证明和劳动鉴定委员会确认已完全丧失劳动能力，所以，他符合条件，可以提前办理退休。

      其次，对于提前办理退休后能否领取养老金的问题，《中华人民共和国社会保险法》第十六条第一款规定：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。”可见，只要满足法定退休年龄且累计缴纳社会保险满十五年的个人，办理退休后可以领取养老金。

      本案中，陈先生满足办理提前退休的法定条件，且已累计缴纳社会保险满二十年，因此，他在办理提前退休后可以领取养老金。

      另外，如果职工退休时缴费不足十五年，该怎么办呢?按照《中华人民共和国社会保险法》第十六条第二款规定：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。”